据台湾《联合报》6月4日报道，美国西雅图市议会2日一致表决通过条例，将西雅图市最低薪资调高到时薪15美元(约人民币93.8元)，居全美之冠，且是联邦政府规定最低薪资的两倍多，使西雅图成为缩小所得差距的先驱城市。

　　在此之前，全美最低薪资最高的城市是旧金山时薪为10.74美元(约人民币67.2元);西雅图所在的华盛顿州最低时薪为9.32美元(约人民币58.3元);美国联邦政府的最低时薪7.25美元(约人民币45.3元)。

　　若换算成月薪，以每天工作8小时，每月工作20天计算，西雅图的最低月薪为2400美元(约人民币15008.4元)。

　　据报道，以自由派占多数的西雅图市议会以九票赞成、零票反对表决通过此条例，将在2015年4月1日生效。条例规定分阶段调高最低时薪，全美员工总人数超过500人的企业，有3年时间逐步调到时薪15美元;提供员工健保的企业可在4年内完成;规模较小的公司则可在7年内完成。

　　而早在西雅图市长莫瑞2013年竞选市长时，就承诺要把最低时薪调高到15美元。他一上任立刻召集企业和劳工领袖成立委员会，讨论了几个月。

　　市议员苏珊.克拉克说：“在大衰退前我们已开始质疑和关切支撑美国经济生活的基本经济条件。今天，西雅图回应了此一挑战，我们进入未知、未鉴定过的领域。”

　　但一些企业老板质疑这项政策，认为西雅图目前的经济荣景和企业支付更高薪的能力不会持久。

　　餐厅老板道格拉斯说：“我们生活在亚马逊泡沫里，不会持续下去。”他指的是总公司设在西雅图的网络零售商亚马逊公司雇用员工，带动了就业和经济成长。他说，提高薪资成本势必会转嫁到消费者，使物价上涨。

　　代表连锁店业者的国际特许经营协会更是表示要告上法院，阻止这项条例生效。

　　经济学家和劳工专家说，西雅图提高最低时薪，将加速全美的调薪趋势，圣地牙哥、芝加哥和旧金山都考虑大幅调高最低时薪。这些城市的经济前景大幅超前其他城市。美国南部大部分仍坚守联邦最低时薪。

　　美国2014年已有8个州和华盛顿地区调高最低时薪，另外至少有8个州和多个城市将在2014年11月选举时一并公投。